Kuka olet? Mitä opiskelit Kauppiksessa ja milloin valmistuit?
Olen Sari Ovaska ja opiskelin Helsingin Kauppakorkeakoulussa 2004–2009. Pääaineeni oli laskentatoimi ja sivuaineena yritysjuridiikka.
Millainen urapolkusi on ollut?
Urapolkuni HR Business Partneriksi ei ole ollut perinteisin. Aloitin työurani vastavalmistuneena tilintarkastajana suuressa konsulttiyhtiössä. Noin kolmekymppisenä elämässäni tapahtui suuria muutoksia: avioiduin ja saimme mieheni kanssa kaksi lasta.
Tilintarkastajana olin ehtinyt nähdä monenlaisia organisaatioita, ja vanhempainvapaalla sain kunnolla aikaa pohtia, mitä oikeasti haluaisin tehdä tulevaisuudessa. Suurimpana ajurina pohdin kahta kysymystä: millaista työelämää haluan itse ja toisaalta, haluanko vaikuttaa myös muiden työelämään. Minulle oli selvää, että haluan olla mukana luomassa parempaa työelämää muille. Koin, että työskentelemällä pelkästään numeroiden parissa en voisi toteuttaa näitä itselleni tärkeitä tavoitteita.
Opintovapaan aikana päätin laajentaa osaamistani ja opiskelin henkilöstöjohtamista ja organisaatiopsykologiaa. Lisäopintojen myötä hakeuduin uudelle uralle HR:n pariin. Olen ollut rohkeaan siirtooni erittäin tyytyväinen: konsulttina hankkimani kokemus eri organisaatioista sekä vahva taustani numeroiden parissa tukevat erinomaisesti nykyistä rooliani HR Business Partnerina ABB:llä.
Haluan kannustaa jokaista etsimään rohkeasti itselleen sopivaa uraa ja uskaltamaan ottaa uuden suunnan, jos sydän niin sanoo!
Miten päädyit nykyiseen tehtävääsi?
Ennen nykyistä roolia ehdin työskennellä kaupan alalla kansainvälisessä organisaatiossa monipuolisissa HR-tehtävissä. Hain ABB:lle itseasiassa kaksi kertaa parin vuoden aikana ja toisella kerralla tulin valituksi (ensimmäisellä kerralla jäin hopealle). Tästä muistan aina mainita myös meidän palkkaaville esihenkilöille, kuinka tärkeä rekrytointiprosessi on työnantajakuvan luomisessa; vaikka henkilö ei tulisi valituksi juuri nyt, voi hänelle silti jäädä todella positiivinen jälki rekrytointiprosessista ja meistä ABB:stä yhtiönä, jolloin hän varmasti hakee myös uudelleen, kun seuraava mielenkiintoinen paikka avautuu.
Tämä on erityisen tärkeää muistaa nyt, kun ABB palkkaa kesätöihin Suomeen noin 800 harjoittelijaa – nytkin hakijoita oli reilut 7000, joten tuhansia jää vuosittain ulkopuolelle, mutta se ei tarkoita sitä etteikö heidän kannattaisi hakea kesätöihin uudelleen – ja he hakevatkin, kunhan me onnistumme vakuuttamaan heidät rekrytointiprosessin aikana!
Minkä neuvon antaisit itsellesi, jos opiskelisit nyt?
Rohkaisen opiskelemaan laajasti omien mielenkiinnon kohteiden mukaan ja hyödyntämään Aallon tarjoamia loistavia mahdollisuuksia. Kannustan myös valitsemaan sivuaineen joltakin alalta, joka ei välttämättä suoraan liity omaan pääaineeseen – jos se vain itseä kiinnostaa.
Itse laajensin opintojani vasta myöhemmin työelämässä, kun olin ehtinyt työskennellä jonkin aikaa. Jos kuitenkin herää kiinnostus johonkin uuteen suuntaan esimerkiksi kesätöiden kautta, suosittelen hyödyntämään opiskeluaikaa ja sukeltamaan rohkeasti uuden aiheen pariin lisäämällä sitä opintoihin.
Mitä työsi pitää sisällään?
Toimin paikallisena HR Business Partnerina Drives-liiketoiminnassa Pitäjänmäellä, Helsingissä, minkä lisäksi toimin dedikoituna HR Business Partnerina yhden Drives-divisioonamme johtoryhmässä. Meillä on täällä Pitäjänmäellä oma Drives-tehdas, jossa valmistamme taajuusmuuttajia ja lisäksi meillä työskentelee paljon henkilöitä asiantuntijatehtävissä – muun muassa tuotekehityksemme on vahvasti täällä Suomessa, Helsingin toimipisteellä.
Drivesin Business HR -tiimissämme työskentelee kuusi HR-ammattilaista ja saamme laaja-alaisesti suunnitella liiketoimintaa tukevia toimenpiteitä ja kehittää paikallista toimintaa. Olen itse erittäin kehittämisorientoitunut ja tässä nykyisessä roolissa juuri tämä innostaa eniten, että yhdessä liiketoiminnan johdon kanssa saamme suunnitella ja kehittää yhteistä työpaikkaamme Drivesissa.
Muutaman mutkan kautta olen päässyt työskentelemään yritykseen, jonka arvot jaan ja jonka liiketoiminta on merkityksellistä – olemme aidosti rakentamassa vihreämpää tulevaisuutta meille kaikille. Minulle on tärkeää, että voin olla ylpeä siitä, mitä edustamani yhtiö tekee isommassa mittakaavassa.
